职业生涯规划
职业生涯五大误区
  职业生涯五大误区 误区之一:觉得没有资格或能力从事一份更好的职业 许多人的脑子力度有这样一个专门唱反调的旁白,这个旁白总是在各种场合给你泼冷水。 这个小精灵永远是一副和蔼可亲的、言之有理的样子,它打消你的自信心、鼓励你自我克制,警告你不要冒险...
秩名整理好评(0)有13人浏览2012-05-03 23:12:27
职业生涯管理如何降低企业人力成本
  员工的过多流失,将会对企业的人员配置带来一系列的问题,同时,用工成本也会显着上升。 员工与企业之间的关系,不仅仅是双方签署的劳动合同,更重要和更为关键的是双方之间任何时刻都存在于个体与组织之间的,一系列没有明文规定的期望,即心理契约,心理契...
秩名整理好评(0)有3人浏览2012-05-03 23:12:02
职业生涯发展中可避免的错误
  职业生涯建议存在的问题是大多数给出建议的人总是在谈论不该做什么。这并不是一个理论上的论点。我所读到的大部分内容要么是太过普通而过于明显,要么是太过狭窄又与职业生涯无关。而且这些建议通常都是自我服务型的,也就是说某人想借此机会卖给你某种东西...
秩名整理好评(0)有17人浏览2012-05-03 23:11:36
投机行为给职业生涯“挖坑”
  职场上的急功近利总会有些扎眼,因为与校园生活比起来,这里离功利更近。我们习惯于在职场范围内谈论诚信与成功的话题,以为这是20多岁初出茅庐的年轻人才会遇到的发展困境,进而埋怨社会是个大染缸。殊不知,这其实是个与成长有关的宏大主题,早就在每个人...
消息整理好评(0)有21人浏览2012-05-03 23:10:58
职场女性生育前做好生涯规划,免陷职业危机
  昨日上午,河南政鑫企业管理咨询有限公司全球职业规划师马菽弦听过她们的职场故事分析说:职场女性务必在生育之前认真思考自己的职业定位,做好生涯规划,以免陷入职业危机。 故事1 家庭变故,独自闯荡职场年龄危机,重新陷入纠结 姓名:张钰(化名)年龄:3...
秩名整理好评(0)有24人浏览2012-05-03 23:10:32
乔布斯职业生涯规划
  在熟悉乔布斯的许多人眼里,他就是一个怪人。青年的乔布斯,追求理想,拥有热情,他的热情不仅仅在对待产品上,他还是个不修边幅的素食主义者,认为自己吃素食不会有体味,坚持一个星期只洗一次澡,身上的味道令人避而远之,甚至在他离开里德学院后的第一份...
秩名整理好评(0)有16人浏览2012-05-03 23:10:07
职业生涯规划:更加关注的是过程
  前些天,和一些从事培训管理工作的朋友交流,在谈论到职业生涯规划时,有人提出一个有意义的观点:大多数人都是在为五斗米折腰,因为很多现实的因素在限制我们。这里,我想从我自己的经验来说说。 关于职业生涯规划,人们往往都将其简单的视为规划,是关于如...
秩名整理好评(0)有19人浏览2012-05-03 23:09:41
企业职工职业生涯规划方法
  1.职业生涯规划,就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程,它包括职业定位、目标设定、通道设计三部份内容。通常所说的职业生涯设计实际上是指对职业通道的设计。职业生涯规划分为个人行为和组织行为两种不同的做法。 2.个人职业生涯规划,就是个...
秩名整理好评(0)有34人浏览2012-05-03 23:09:00
员工职业生涯规划的几个步骤
  员工职业生涯规划的几个步骤 一、确定目的和计划 确定目的是员工职业生涯管理的第一步,因为只有明确了该项工作的目的,整个后续工作的开展才能有据可依。而具体到如何确定目的上,企业需要做好两方面工作,第一清晰并分解企业的发展战略,从战略中提取企业...
秩名整理好评(0)有69人浏览2012-05-03 23:08:26
HRD后时代的职业生涯的突破与转型
  近日在某个HR群里面看到一位朋友提到一个说法,叫做HRD后时代,这位朋友是资深的人力资源从业者,如今也是一名人力资源总监,他困惑于成为人力资源总监之后,职业发展的路径还有哪些?群里众说纷纭,有人说培训,有人说猎头,有人说顾问不一而足。对于企业的...
秩名整理好评(0)有51人浏览2012-05-03 23:07:51